Arbeitsrecht

KLEINER Rechtsanwälte vertritt Unternehmen aus dem In- und Ausland und berät Personal­verantwortliche von Unternehmen in allen Bereichen des Arbeitsrechts. Führungskräfte beraten wir in allen dienstrechtlichen Angelegenheiten. Aufgrund unserer langjährigen Beratungserfahrung ist uns die Unternehmenspraxis vertraut. Unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht beraten Sie kompetent und zuverlässig.

Im individuellen Arbeitsrecht betreuen wir unsere Mandanten bereits bei der Gewinnung neuer Mitarbeiter, bei der Erstellung und Anpassung von Anstellungs- oder Dienstverträgen sowie in allen Fragestellungen im Zusammenhang mit dem Arbeitsvertragsverhältnis. Schließlich beraten und begleiten wir unsere Mandanten in notwendigen Trennungsprozessen mittels Aufhebungsvereinbarungen oder Kündigungen.

Wir beraten umfassend bei Umstrukturierung und damit einhergehendem Personalabbau sowie Massenentlassungsverfahren einschließlich Interessen­ausgleich und Sozialplan. Wir beraten und begleiten Sie auch bei einem Betriebsübergang anlässlich einer Unternehmensnachfolge oder einem Outsourcing.

Die gesamte Bandbreite des Betriebsverfassungsrechts sowie des Tarifvertragsrechts ist uns durch langjährige Erfahrung vertraut und macht einen wichtigen Bestandteil unserer Beratungstätigkeit aus. Dabei betreuen wir unsere Mandanten bei den Verhandlungen mit dem Betriebsrat bis hin zu Einigungsstellenverfahren und übernehmen die rechtliche Vertretung in Beschlussverfahren vor den Arbeitsgerichten.

Wir bieten Inhouse-Seminare für unsere Mandanten. Selbstverständlich nehmen wir die rechtliche Vertretung vor den Arbeitsgerichten aller Instanzen wahr.

Ansprechpartner:

Weitere Informationen:

Kleiner_Info_Arbeitsrecht.pdf